Le monde du travail

En tant qu'entreprise mondiale, Knorr-Bremse tente de séduire et de retenir les meilleurs collaborateurs en motivant le personnel par des tâches intéressantes et attractives, une évolution du personnel ciblée (opportunités à l’international), l’implication des collaborateurs, une prise en compte de la santé au travail et de nombreux autres services et offres.

Knorr-Bremse poursuit sa forte progression grâce à la collaboration quotidienne des départements et des sites. Voir les offres proposées par Knorr-Bremse à ses collaborateurs au niveau international.

La motivation et la volonté d'engagement de nos collaborateurs représentent des facteurs de succès décisifs. Mais nous voulons aussi connaître le niveau de satisfaction de nos collaborateurs dans leur travail et leur environnement professionnel. Ainsi, nous consultons périodiquement l’ensemble du personnel pour évaluer leur degré de satisfaction et leurs attentes. L’analyse des résultats obtenus permet de mettre en place des programmes d’amélioration continue.

Pour Knorr-Bremse, la prévention sanitaire joue un rôle important. Le programme sport et santé offre à tous les collaborateurs la possibilité de protéger et d'améliorer leur forme et leur santé.

Par ailleurs, nos sites proposent une large gamme de services, allant des prestations supplémentaires pour la caisse de retraite aux participations financières aux transports publics.

Nous sommes à votre entière disposition en cas de questions ou souhaits

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